Zarządzanie
Kierowanie
KIEROWANIE-jako proces planowania,organizowania,przewodzenia, kontrolowania działalności członków organizacji oraz wykorzystywania wszystkich jej zasobów dla osiągnięcia ustalonych celów.
FUNKCJE:1)planowanie-wskazuje że kierownicy...
Konflikt jako element negocjacji
Pozytywne i negatywne konsekwencje konfliktu (poszczególnych jego rodzajów) dla przebiegu negocjacji.
Zmiany które zaszły w Polsce po roku 1989 uświadomiły społeczeństwu istnienie konfliktu jako faktu społecznego, gospodarczeg...
Procedura rejestracji działalności gospodarczej
Procedura rejestracji dział gosp.
Od 1 01 2001 weszły w rzycie przepisy zgodnie z którymi przedsiębiorca może rozpocząć dział gosp po uzyskaniu wpisu do rejestru przed. KRS utworzony na mocy ustawy z 20,08,1997 składa się z –rejestr...
Polityka społeczna
I. Polityka społeczna
1. Ogólne definicje polityki społecznej
Termin „ Polityka społeczna „ powstał na przełomie XVIII i XIX wieku.
Jest to zorganizowane i świadome działanie państwa i innych organizacji, czy...
Rozmowa kwalifikacyjna
DRZWI DO SUKCESU
Pierwszym etapem selekcji kandydatów starających się o pracę jest analiza ich dokumentów – przede wszystkim curriclum vitae (życiorysu zawodowego) oraz listu motywacyjnego. Jeśli przedstawione w tych pismach infor...
Analiza SWOT
Analiza SWOT
Analiza SWOT jest użytecznym narzędziem badania ogólnej sytuacji przedsiębiorstwa.Nazwa metody pochodzi od pierwszych liter słów określających w języku angielskim istotę przedmiotu analizy – mocne i słabe stro...
Zarządzanie zmianą
RAPORT Z PRZEDMIOTU:
„ZARZĄDZANIE ZMIANAMI NA SZCZEBLU LOKALNYM”
...
Źródła i rodzaje konfliktów
Źródła i rodzaje konfliktów
w organizacji
Plan Pracy
Wstęp
1. Pojęcia, koncepcje związane z konfliktem społecznym.
2. Źródła konfliktu społecznego.
3. Rodzaje konfliktów.
Zakończenie
Wartość pieniądza w czasie
Wartość pieniądza w czasie
Pojęcie wartości pieniądza w czasie wiąże się głownie z takimi kategoriami finansowymi jak koszt pożyczki czy koszt kapitału własnego. Oznacza to ze 1000 zł będący do dyspozycji w chwili obecnej je...
Innowacje
strategia firmy rozwój...
Biurokracja jako metoda sprawowania władzy i jako typ porządku społecznego
Biurokracja jako metoda sprawowania władzy i jako typ porządku społecznego
Termin biurokracja określany jest jako organizacja o usankcjonowanej formalnej strukturze hierarchicznej. Teorię biurokratycznego zarządzania opracował niemie...
Wykłady
Etymologia „organizacja”.
-organella (łac.) wyspecjalizowana część komórki biologicznej
-organisatio(łac.) system
-organikos(grecki) wytworzony za pomocą narzędzia
-organon(grecki) narzędzie, instrument, przyrząd
Podstawy zarządzania
Zarządzanie to zestaw czynności skierowanych na zasoby organizacji i wykonywanych z zamiarem sprawnego i skutecznego osiągnięcia celów.
Menedżer to osoba, której obowiązki polegają przede wszystkim na realizacji zakresu zarządzania.. ...
Ocena projektu inwestycyjnego
1.Podstawy planowania
Planowanie jest pierwszą z funkcji niezbędnych w systemie zarządzania. Planowanie z natury dotyczy przyszłości, a więc sytuacji, która będzie kształtowana przez inne czynniki niż te, która ukształtowały stan ...
Organizacja pracy, zarządzanie i elementy ergonomii
Naukowa organizacja pracy powstała w stanach zjednoczonych na początku XX w.
Był to kierunek zmierzający do naukowego ustalenia najlepszej metody wykonywania dowolnego zadania oraz doboru, szkolenia i motywowania pracowników.
Pod ...
Przedmiot badań teorii i praktyki zarządzania
Ściąga z zarządzania...
Na czym polega proces negocjacji?
Negocjacje-wbrew popularnym wyobrażeniom-nie są czynnością jednorazową. Część osób sądzi, że pod tą nazwa kryje się tylko wymiana żądań i ustępstw, która doprowadza do uzgodnienia wspólnego rozwiązania. Negocjacje to zespół ró...
Istota i ewolucja zarządzania kapitałem ludzkim
Zarządzanie organizacją (sportową czy turystyczną) polega na wykorzystywaniu wszystkich zasobów, którymi ona dysponuje do osiągania założonych celów. Do zasobów tych należą m. in. zatrudnieni pracownicy. Personel uważa się za jeden z ...
Jak opracować biznes plan
Biznes plan powinien być przejrzysty, łatwy do czytania, podbudowany sprawdzalnymi faktami i danymi – a więc rzetelny i przekonywujący dzięki obiektywnemu przedstawieniu różnych aspektów przedsięwzięcia.
Opracowując go należy zdawa...
Handel w Polsce
treść w załączniku...
Podstawy zarządzania pierwsze 2 wykłady
PODSTAWY ZARZĄDZANIA
Bochenek
1.W.Gryffin „Podstawy zarządzania” PWN
2. James Staur, Charles Wankel „Kierowanie” polskie wydawnictwo ekonomiczne
„Funkcjonowanie organizacji w otoczeniu” (Organi...
Modele organizacji.
Przedstawienie szkoły Założenia koncepcji Zalety (pozytywne efekty) Wady (negatywne skutki)
Podejście klasyczne
- według F.W. Taylor’a – naukowe zarządzanie Teoria ta zajmuje się poprawą osiąganych wyników przez poszczególnych...
Kultura organizacji
1. KULTURA ORGANIZACJI
W ciągu ostatnich piętnastu lat teoretycy organizacji wprowadzili pojęcie kultury organizacji, aby wyjaśnić znaczną część tego, co się dzieje w organizacjach. Dlaczego menadżerowie IBM noszą białe koszule...
Podstawy Zarządzania
RODZAJE PLANÓW
Organizacje przyjmują plany różnego typu. Na szczeblu ogólnym obejmują one plany strategiczne, taktyczne i operacyjne.
Plany strategiczne
Plany strategiczne to plany opracowane dla realizacji celów strategicz...
Metody organizacji i zarządzania
TQM
Kompleksowe Zarządzanie Jakością (TQM) jest koncepcją zarządzania, ukierunkowanym na zaspokajanie potrzeb i oczekiwań klientów poprzez zaangażowanie wszystkich pracowników w realizację strategii organizacji jak również w pro...