prawa pracownika: prawo do poszanowania, prawo do przerwy w pracy, do wyznania i poglądów, do wypoczynku, do terminowo wypłacanego wynagrodzenia, do ubezpieczeń i pomocy socjalnej, do odprawy emerytalnej, do powstrzymania się od pracy, do odszkodowania i rozwiązywania spraw przed sądem pracy, do podnoszenia kwalifikacji, obowiązki pracownika: wykonywanie pracy starannie, stosowanie się do poleceń przełożonych, przestrzeganie czasu pracy i regulaminu, przestrzeganie przepisów i zasad bezpieczeństwa, zachowanie tajemnicy zawodowej, dbanie o dobro zakładu pracy, przestrzeganie zasady życia społecznego, prawa pracownika: brak artykułu w kodeksie pracy, ale ma prawo do zwolnienia pracownika, prawo do urlopu, obowiązki pracodawcy: zaznajomienie z zakresem obowiązków, organizowanie pracy w sposób zapewniający pełne wykorzystanie czasu pracy, przeciwdziałanie dyskryminacji, zapewnienie BHP, terminowe i prawidłowe wypłacanie wynagrodzenia
Wymień:
1. prawa pracownika
2. prawa pracodawcy
3. obowiązki pracownika
4. obowiązki pracodawcy
Odpowiedź
Dodaj swoją odpowiedź