Rola etyki (kodeksu etycznego) w firmie w której pracujesz, pracowałeś, Ty lub Twoi rodzice.

Rola kodeksu etycznego w firmie: - Ogranicza władze kadr zawodowych. - Hierarchizuje i uszczegóławia normy i wartości preferowane w danym zawodzie. - Daje poczucie pewności klientom firmy. - Ułatwia adaptacje w nowym środowisku. - Wychowuje. - Pomaga rozwiązywać konflikty. - Tworzy wzorzec profesjonalisty zawodowego. - Zespala grupę zawodową. - Określa potrzeby i cele oraz granice etyczne. - Określa ewentualne odstępstwa od norm moralnych powszechnie obowiązujących. - Pozbawia pracowników autonomii wyboru. - "Pozbawia" pracowników stosujących kodeks poczucia odpowiedzialności za swoje czyny. - Stoi na straży interesów tylko jednej grupy zawodowej (a nie wszystkich ludzi).