DODAJ +
Podstawy przedsiębiorczości

1. Obowiązki pracowników i pracodawców oraz ich prawa określa: a) Kodeks cywilny b) Kodeks spółek handlowych c) Kodeks pracy 2. Nadzór i kontrolę nad przestrzeganiem prawa pracy sprawuje: a) Prokuratura Rejonowa b) Państwowa Inspekcja Handlowa c) P

1. Obowiązki pracowników i pracodawców oraz ich prawa określa: a) Kodeks cywilny b) Kodeks spółek handlowych c) Kodeks pracy 2. Nadzór i kontrolę nad przestrzeganiem prawa pracy sprawuje: a) Prokuratura Rejonowa b) Państwowa Inspekcja Handlowa c) Państwowa Inspekcja Pracy d) Państwowa Inspekcja Sanitarna e) żadna z powyższych odpowiedzi nie jest poprawna 3. Pracownikiem jest osoba zatrudniona na: a) umowę zlecenie b) umowę na zastępstwo c) umowę o dzieło 4. Pracownikiem nie jest osoba zatrudniona na podstawie: a) umowę o dzieło b) spółdzielczej umowy o prace c) umowy o prace 5. Minimalną wysokość wynagrodzenia za pracę określa: a) pracodawca w porozumieniu z pracownikiem b) regulamin wynagradzania c) Państwo we właściwej ustawie
Odpowiedź

1.c) kodeks pracy 2.c) Państwowa Inspekcja Pracy 3. b) umowę na zastępstwo 4. a)umowę o dzieło 5. c)c) Państwo we właściwej ustawie ( nie jestem pewien)

1. Obowiązki pracowników i pracodawców oraz ich prawa określa: c) Kodeks pracy 2. Nadzór i kontrolę nad przestrzeganiem prawa pracy sprawuje: c) Państwowa Inspekcja Pracy 3. Pracownikiem jest osoba zatrudniona na: b) umowę na zastępstwo 4. Pracownikiem nie jest osoba zatrudniona na podstawie: a) umowę o dzieło 5. Minimalną wysokość wynagrodzenia za pracę określa: c) Państwo we właściwej ustawie

Dodaj swoją odpowiedź