1. umowa na czas nieokreślony umowa na czas określony umowa na wykonywania określonej pracy umowa na czas próbny umowa na zastępstwo umowa w celu przygotowania zawodowego 2. CV- Curriculum vitea - zyciorys, a dokladniej bieg zycia. Zawiera ono w porządku chronologicznym czasu uczeszczania do szkoly i pracy. 3. List motywacyjny –list składany najczęściej przez kandydata na miejsce pracy. Dokument ten składa się także w innych celach, np. starań o awans, podwyżkę itp. 4.Przedsiębiorstwa produkcyjne, Przedsiębiorstwa świadczące usługi, Ze względu na liczbę pracowników przedsiębiorstwa, Z punktu widzenia form własności
1. umowa na etat: na okres próbny, na czas określony, na czas nieokreślony. umowa o dzieło. umowa zlecenie. umowa zastępstwo. 2. cv (curriculum vitae) to dokument w którym zawiera się dane osobowe, posiadane wykształcenie, doświadczenie zawodowe sporządza się go starając się o pracę. 3. list motywacyjny to dokument składany u potencjalnego pracodawcy, w którym zawieramy informacje o tym skąd wiemy o ofercie pracy oraz tłumaczymy dlaczego jesteśmy właściwą osobą do podjęcia pracy na danym stanowisku. 4.determinaty to sukcesy przedsiębiorstw, które odniosło dzięki podjętemu ryzyku.
