Wymień czynniki wpływające na wielkość popytu na pracę oraz podaży pracy :)

I POPYT Na dane dobro lub usługę mają wpływ czynniki(determinanty)pozacenowe: a) dochody nabywców-jeżeli się większają zwiększa się także ich popyt na większość towarów b) reklama- konsumenci zwiększją popyt na towary, które są intesywnie reklamowane c) liczba nabywców- im więcej konsumentów tym większy może być popyt na dane dobro lub usługę, np. liczba kupujących ryby w okresie Świąt Bożego Narodzenia d) czynniki niewymierne- np. moda,trendy,religia,gusta itp. e) zmiany cen dóbr i usług komplementarnych- np. wzrost ceny benzyny może spowodować spadek popytu na samochody spalające duże jej ilości f) zmiany cen dóbr i usług substytucji- np. wzrost ceny masła może spowodować wzrost popytu na margarynę. II PODARZ Czynniki(determinanty) poza cenowe na podarz: a) ceny czynników produkcji- materiały surowce b) technologia produkcji- sposób zorganizowania procesu produkcyjnego jak i najbardziej wykorzystanie jak najwięcej produkcji umożliwia zmniejszenie kosztów produkcji c) liczba producentów- zwiększenie liczby producentów danego towaru doprowadzi do zwiększenia podaży.  

Rynek pracy RYNEK PRACY podobny do rynku dóbr i usług; elementem wymiany jest praca ludzka; bezpośrednie powiązanie pracy z człowiekiem powoduje, że rynek ten nie może być pozostawiony sam sobie; popyt na rynku pracy tworzą pracodawcy; podaż na rynku pracy tworzą pracobiorcy; rynek o niedoskonałej konkurencji; otoczony różnymi ograniczeniami w formie przepisów prawnych (kodeks pracy, przepisy bhp) oraz ograniczeniami instytucjonalnymi Czynniki wpływające na podaż pracy czynniki demograficzne poziom płac system zasiłków wykształcenie i kwalifikacje skłonność do zatrudnienia mobilność oczekiwania pracowników Czynniki wpływające na popyt na pracę koszty pracy wydajność pracy popyt na dobra i usługi faza cyklu koniunkturalnego ilość miejsc pracy oczekiwania pracodawców :] liczę na naj !! :]