1. uelastycznienie godzin pracy 2. umożliwienie szkoleń i kursów doszkalających 3. wyjazdy integracyjne 4. upominki świąteczne 5. udostępnienie firmowych aut, laptopów, telefonów, etc. najbardziej motywującym do pracy będzie pomysł drugi, czyli umożliwienie szkoleń i kursów. pracownicy będą mieli możliwość kształcenia się w kierunku swojego zatrudnienia. dzięki temu ich praca będzie efektywniejsza i mniej stresująca, ponieważ poznają nowe sposoby na jej szybsze i lepsze wykonywanie. dodatkowo mogą nauczyć się na nich wielu innych przydatnych rzeczy i przy okazji podwyższyć swoje kwalifikacje co będzie miało pozytywny wpływ na ich edukację i samozadowolenie
Zadanie z przedsiębiorczości w załączniku! Za prawidłową odpowiedź daję najlepszą i dużo punktów :) Pomocy, potrzebne na dzisiaj! :** Z góry wielkie DZIĘKUJĘ....
